Türkiye Finans, Employer Brand Stars 2025’te Gümüş ve Bronz ödül kazandı.
Türkiye’nin öncü katılım finans kuruluşlarından Türkiye Finans, işveren markası ve çalışan deneyimi odaklı vizyonunu uluslararası başarıyla taçlandırdı. Banka, küresel standartlarda işveren markası uygulamalarını değerlendiren Employer Brand Stars programında; çeşitlilik, kapsayıcılık ve bütünsel iyi yaşam stratejileriyle bir Gümüş ve bir Bronz ödülün sahibi oldu. “İnsan odaklı bankacılık” ilkesini kurum kültürünün merkezine alan bankanın bu başarısı, katılım finans ekosisteminde çalışan bağlılığı (employee engagement) konusundaki liderliğini pekiştirdi.
Çeşitlilik ve Kapsayıcılık Stratejisinde Kadın Temsiliyeti Öne Çıkıyor
Türkiye Finans, farklılıkları bir zenginlik olarak gören kapsayıcı kültürünü somut verilerle destekliyor. Bankanın Çeşitlilik, Eşitlik ve Kapsayıcılık (DE&I) politikaları neticesinde, kadın çalışan oranı %42’ye ulaşırken, yönetim kademelerindeki kadın temsiliyeti %45 seviyesine çıktı. Cinsiyete dayalı ücret eşitliğinden engelli istihdamına, genç yetenek programlarından erişilebilir dijital çalışma alanlarına kadar geniş bir yelpazede sunulan fırsatlar, bankanın uluslararası kriterlerde “örnek işveren” olarak tescillenmesini sağladı.
“İyi Yaşam Uygulamaları” ile Bütünsel Çalışan Deneyimi
Bankanın Gümüş ve Bronz ödüllere uzanan yolculuğunda en güçlü kaldıraç, çalışanlarını ve ailelerini kapsayan İyi Yaşam Uygulamaları oldu. Finans sektöründe operasyonel yoğunluğun arttığı bir dönemde Türkiye Finans; ücretsiz psikolog, diyetisyen ve aile terapisti desteğiyle çalışanlarının ruhsal ve fiziksel sağlığını güvence altına alıyor. İş-yaşam dengesini korumak adına sistemlerin 18:30’da otomatik kapanması ve “toplantısız odak saatleri” gibi uygulamalar, bankanın modern İK trendlerini ne kadar çevik şekilde içselleştirdiğini kanıtlıyor.
İnsan Kaynağımızı Stratejik Bir Değer Olarak Görüyoruz
Türkiye Finans İnsan Kaynakları Genel Müdür Yardımcısı Züleyha Büyükyıldırım, uluslararası başarıyı şu sözlerle değerlendirdi:
“Bankamızın en önemli varlığının, müşterilerini odağına alan ve çeşitlilikten beslenen insan kaynağımız olduğuna inanıyoruz. Çalışma arkadaşlarımızın ve ailelerinin fiziksel ve ruhsal sağlıklarını desteklemeyi önemsiyor, tüm bu çalışmaları ‘İyi Yaşam Uygulamaları’ çatısı altında yönetiyoruz. Employer Brand Stars’tan aldığımız bu iki ödül, çalışan odaklı yaklaşımımızın uluslararası ölçekte örnek gösterilen bir seviyeye ulaştığının kanıtıdır.
