Enqura CEO’su Metin Karabiber, 2022 yılı değerlendirmeleri ve 2023 yılı beklentilerine dair görüşleri ile Fintechtime Ocak & Şubat 2023 sayısına değer kattı.
Enqura CEO’su Metin Karabiber’in, Fintechtime Ocak & Şubat 2023 sayısında yer alan 2022 yılı değerlendirmeleri ve 2023 yılı beklentilerine dair görüşlerini aşağıda bulabilirsiniz.
2022 yılı Enqura için büyümenin artarak devam ettiği, pek çok yeni müşteri ve iş ortağını referanslarımız arasına kattığımız ve globalleşmenin ilk adımlarını attığımız oldukça hareketli bir yıl oldu.
Global bir teknoloji şirketi olma hedefimizde, yapay zekâ ve blockchain tabanlı 5 ana ürünümüz olan EnWallet Dijital Cüzdan, EnNovate Mobil/Web Kanallar, EnQualify Uzaktan Kimlik ve Yüz Doğrulama, EnSecure Soft OTP ve EnConnect Kurumsal Chat Platformumuzun geliştirmeleri geçtiğimiz yıl tamamlanmıştı. 2022 yılında bu ürünlerimiz ile, “FinTek’ler için tek noktadan alışveriş deneyimi” mottosunu benimsedik ve bir FinTek’in ihtiyacı olan tüm teknolojileri sağlayarak, Türkiye pazarında harika işlere imza attık. Müşterilerimizin yüzde 50’sinden fazlası bu yıl bizden en az 2 ürün satın aldılar.
EnQualify, yüzde 99 kimlik ve yüz doğrulama başarısı, Bankalar Birliğince yayımlanan istatistiklerdeki ortalama başarılı müşteri açılışı oranının 3 katı hesap açılış başarısı ve 25’e varan müşterisi ile gururumuz oldu.
EnSecure; 20 müşteriye ulaşarak son 2 yılın en çok tercih edilen Soft OTP tabanlı çok faktörlü kimlik doğrulama ve mobil cihaz güvenliği ürünü olmayı başardı.
EnWallet portföyüne yeni müşteriler eklerken, açık bankacılık ve servis bankacılığı modeliyle bankalar ve FinTek’lerin kuracağı iş birliklerinde anahtar bir rol üstlendi ve elektronik para çözümlerinin yanında tüketicilere tüm bankaları da içinde barındıran bir dijital cüzdan sunabilmenin öncüsü oldu.
2022 aynı zamanda hedeflerimiz doğrultusunda organizasyonel ve operasyonel olarak değişim de yaşadığımız bir yıl oldu. Geçen yıl mart ayında bankacılık ve ödeme sistemleri sektörünün deneyimli ismi Hasan Emre Özgür, satış, pazarlama ve üründen sorumlu Genel Müdür Yardımcısı olarak aramıza katıldı. Londra ofisimizin açılması, yurt dışı satış ve iş geliştirmeden sorumlu kıdemli yöneticimiz Tolga Gündüz’ün gelişi ile yurtdışı operasyonlarımız resmi olarak başladı ve ekim ayında ilk yurt dışı EnQualify satışımız gerçekleşti.
2023’de ise rotamızı yurt dışına çeviriyoruz!
Kurulduğumuz 2014 yılından beri hiç yatırım almadan önemli başarılara imza attık. Ancak 2023 bizim için farklı bir yıl olacak. İlk yatırım turumuzu düzenliyoruz. Aralık ayında, birbirinden değerli birçok potansiyel yatırımcı içinden kısa listemizi belirleyeceğiz ve yeni yılın ilk çeyreğinde turu tamamlayacağız. Alacağımız yatırım ile yurt içi başarımızı Avrupa, Türk Cumhuriyetleri ve Körfez ülkelerine taşıyarak “Dijital Kimlik” konu başlığında öncü olmayı hedefliyoruz. Güçlü ürünlerimiz ve kaliteli kadromuz ile milyar dolarlık global rakiplerimize meydan okumaya hazırız!
2023 yılında tabii ki yurt içinde de büyümeye ve pazarı domine etmeye devam edeceğiz. Kavram kanıtlama çalışmalarımız devam eden, yeni yılda aramıza katılacak çok değerli bankalarımız olacak. Özellikle ödeme ve e-para kuruluşlarında en çok tercih edilen teknoloji partneri olacağız. Açık bankacılık ve servis bankacılığı modelinde bankaları ve FinTek’leri bağlayacak köprüleri ve geçitleri inşa edeceğiz ve sektörün büyümesine katkıda bulunacağız.
Enqura ailesi olarak sadece iş alanında değil çok önem verdiğimiz sosyal programlarla da aktif olmaya devam edeceğiz, EnTalent gelişim programımız ile genç mühendisleri sektöre kazandıracak, EnGönüllü kulübümüze ile ihtiyaç sahibi çocuklara dokunmaya devam edeceğiz. EnTellektüel, EnGezgin, EnFit, Enstrümental, EnFes gibi kulüplerimizle, çalışanlarımıza eğlenceli molalar vereceğiz.
1 Ocak’tan itibaren sektörümüzde öncü olacağını düşündüğümüz yeni yan haklar programımızı devreye alarak yüksek performansa imza atan ekibimize daha sistematik ve sürdürülebilir geri dönüşler sağlayacağız.
Yeni yılın hem sektörümüze hem de ülkemize sağlık, huzur ve başarı getirmesini diliyorum. Mutlu yıllar.
